2024年9月26日，Betway必威西汉姆联信息与通信工程系举办工程大师论坛讲座，邀请校外企业专家刘勤经理为大家带来主题为“培养企业所需的职业素养”的报告。

刘勤经理本科毕业于清华大学无线电电子学系，硕士研究生毕业于betway唯一官方网站无线电电子学系，具有跨国IT企业近三十年工作经历，曾任职中国区销售经理，市场总监，亚太区产品支持高级经理，及总公司高级产品经理。对Fintech金融科技市场的产品研发、生产、市场推广、及服务支持有丰富的实战经验，并且在企业员工培训、数据分析等方面有多年的实践积累。

首先，刘经理讲解了如何正确的认识价值。价值是一个哲学的概念，是一方对另一方所能带来的益处的评估。价值由甲方和需求决定，受到大环境和供需的影响。为了更好的让同学们认知价值，刘经理讲述了自己在不同阶段对价值的认知，总结出只有有价值才能被需要。因此，他提出了许多可以提升自己价值的方法。譬如，通过获得更好的成绩来证明学习能力，同时增强自信心；根据自己的兴趣特点掌握一些可以发挥的技能；寻找实习机会，在工作中提升各种能力，获得行业动向；树立价值观，学会用价值观察一切。

之后，刘经理聚焦于创新思维、协作精神、沟通能力、科技人文和学习能力这个五个方面，逐一详细地讲解其重要性，并提供一些方法供学生们参考使用。创新思维可以帮助定位差异化价值，提高竞争力。在生活和工作中仔细观察，大胆质疑，并且不断地思考可以拓宽学生们的眼界，培养创新思维。协作和沟通对于完成一项任务来说十分重要。在大学生活中，学生们可以通过在课程项目中配合、积极参加社会实践活动和多社交的方式积极与他人沟通交流，培养协作精神，提高沟通能力。科技和人文并不是绝对独立的，学生们要积极涉猎各种领域，发散思维。学习不只是为了应付考试，更是为了学习新的技能，掌握解决问题的方法。只有不断的学习，才可以一致保持自我价值，才会更具有竞争力。

通过校外专家的讲座，在一定程度上缓解了大一同学们初入大学生活的忐忑心情，并指明了可以提升自我价值的方向。正如刘经理最后与大家分享的“Just Do It, Make Difference”，只要勇敢去做，一定能有所作为！

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